【兵庫県尼崎市杭瀬本町3丁目1-11】介護職員(パート)-(パート労働者
正社員登用の有無
なし)
2024.11.08更新
募集要項
雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 なし 採用人数
2人
募集理由 増員 |
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給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,330円~1,610円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,060円~1,260円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善手当 270円~350円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 0.60ヶ月分(前年度実績) |
職種 | 介護職員(パート) |
仕事内容 | 介護付き有料老人ホーム内での介護業務をお任せ致します。 入居者様の事は一番現場の職員がわかっています。 職員間で決めた内容を尊重していきたいと思っています。 協調性・積極性のある方を希望します。 一緒に入居者ファーストの施設を作りましょう!! 変更範囲:なし |
求める人材 |
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勤務時間 | 交替制(シフト制) 又は 7時30分~18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 7:30~18:30の間で4時間以上就業できる方 時間外
あり
月平均時間外労働時間 2時間 36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
*年次有給休暇法定通り付与します。
*就業状況により、各種公的保険に加入します。 *就業時間、就業日数相談に応じます。 *オンライン自主応募可(オンライン自主応募の場合、紹介状は不 要です) |
休日・休暇 |
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所在地・アクセス
所在地(住所) | 兵庫県尼崎市杭瀬本町3丁目1-11 |
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