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【兵庫県尼崎市】常勤ヘルパー-(正社員)

2025.06.05更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由
増員
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
280,000円～315,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
205,000円～225,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
事務手当 20,000円～20,000円処遇改善手当 40,000円～55,000円ベースアップ手当 15,000円～15,000円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円～300,000円（前年度実績）
職種 常勤ヘルパー
仕事内容 要介護認定、障害区分認定を受けた利用者様の自宅に伺い、家事や
食事・排泄・入浴などの身体に関する介助、通院や買物の付き添い
など、身の回りのお世話を行う仕事です。
介護職員初任者研修・介護職員実務者研修・介護福祉士などの資格
が必要です。



「変更範囲：変更なし」
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 ホームヘルパー２級資格以上 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
勤務時間 又は
8時00分～19時00分の時間の間の8時間
就業時間に関する特記事項
週休３日制や、短時間労働も応相談
時間外
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限なし）
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：なし
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
従業員の方が、働きやすい環境を心掛けています。
何でも相談できて、ブランクのある方も大歓迎です。

＊オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状は不要です。

※資格者証（写し）は本籍・本籍地をマスキングしたものをご提出
ください。
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：108日
  • 育児休業：なし
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県尼崎市
ハローワークページへ
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