【兵庫県芦屋市】ホスピタルメント芦屋／介護職（アルバイト・パート）-(パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 実績あり)

3人
募集理由
増員

賞与制度の有無
なし

なし
３６協定における特別条項
なし

＊＊紹介時、事業者管理情報確認のこと＊＊
※勤務時間については、
（例）（１）６時３０分～９時００分
（２）１７時００分～２１時００分
といった働き方などにも相談に乗ります。

※労働時間により加入保険変わります。

※年次有給休暇は勤務日数等により法定どおり。

※昇給については勤務実績に応じて実施。

※応募にはハローワークの紹介状が必要です。