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【兵庫県尼崎市西難波町５丁目１２－１】施設ケアマネージャー-(正社員)

2025.12.05更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由
欠員補充
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
206,278円～359,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,278円～343,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
新処遇改善手当 16,000円～16,000円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 4.30ヶ月分（前年度実績）
職種 施設ケアマネージャー
仕事内容 ユニット型特別養護老人ホームにて、介護支援専門員（施設ケアマ
ネージャー）のお仕事です。
・入居者様の施設サービス計画（ケアプラン）の作成
・ケアマネジメント
・書類作成など
・ケアプラン作成に必要な打ち合わせ

「変更範囲：変更なし」
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 特養のケアマネージャー業務
  • 免許・資格：免許・資格名 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分～17時45分
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 35,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 65歳
  • 再雇用：あり
  • 利用可能な託児所：なし 託児施設に関する特記事項 提携保育園に紹介が可能、※入園保証ではない
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし
求人条件にかかる特記事項
職務に変更はありません。
就業場所の転勤について、就業規則上は存在しますが、尼崎勤務で
す。

「育児と両立支援」

オンライン自主応募可（オンライン自主応募の場合、紹介状は不要
です）
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：その他
  • 年間休日数：105日
  • 育児休業：なし
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県尼崎市西難波町５丁目１２－１
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