【兵庫県尼崎市】介護支援専門員(ケアマネージャー)-(正社員以外
正社員以外の名称
パート職員
正社員登用の有無
なし)
2021.01.08更新
募集要項
雇用形態 | 正社員以外 正社員以外の名称 パート職員 正社員登用の有無 なし 採用人数
2人
募集理由 増員 |
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給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 192,270円~207,060円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 192,270円~207,060円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 1,300円~1,400円 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.20ヶ月分(前年度実績) |
職種 | 介護支援専門員(ケアマネージャー) |
仕事内容 | *尼崎市大物町で65年診療を続ける野村医院併設の居宅介護支援 事業所でのケアマネージャーの仕事です。(デイサービス、小規 模多機能型居宅介護、訪問看護も併設) *「地域に根ざし、人々の生きるを支えるために」を理念としてい ます。住み慣れた地域での生活を少しでも長く続けられるよう、 利用者・家族の相談に親身になって対応していただける方を希望 します。 |
求める人材 |
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勤務時間 | 就業時間1 8時45分~17時00分 時間外
なし
36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
*昇給、賞与は法人業績による。
*昇給は時給換算です。 *先に履歴書・ハローワーク紹介状・資格証(写)を郵送 して下さい。書類選考後、面接日時等をお知らせいたします。書 類選考後3日程度で連絡を致します。 11222001 |
休日・休暇 |
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所在地・アクセス
所在地(住所) | 兵庫県尼崎市 |
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