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【兵庫県尼崎市南七松町１－２】主任ケアマネージャー-(正社員)

2026.03.12更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由
新規事業所設立
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
343,000円～407,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
288,000円～352,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 35,000円～35,000円管理者手当 20,000円～20,000円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
職種 主任ケアマネージャー
仕事内容 オープニングスタッフです！
居宅介護支援事業所の管理者として勤務していただきます。

・ご利用者対応
・ご家族対応
・各サービス事業所の調整
・給付管理業務
・請求業務など

※直行直帰、在宅勤務も可能です。ご相談下さい。

【変更範囲；変更無し】
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 必須 ケアマネージャーの経験
  • 免許・資格：免許・資格名 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 主任介護支援専門員必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
勤務時間 就業時間１
9時00分～18時00分
又は
8時00分～19時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
直行直帰、在宅ワークも可能です。
ご相談ください。
時間外
なし
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
基本的には、残業は有りませんが３６協定は結んでいます。
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限なし）
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 65歳
  • 再雇用：あり
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし
求人条件にかかる特記事項
＊オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。
＊資格証等に本籍地の記載がある場合はマスキングしてください。
休日・休暇
  • 休日：土曜日，日曜日，祝日，その他
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：125日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 兵庫県尼崎市南七松町１－２
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