【兵庫県尼崎市下坂部１丁目９－１０】介護スタッフ（パート）-(パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）１名)

2025.06.14更新

募集要項

雇用形態	パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）１名採用人数 1人募集理由増員
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 1,267円～1,325円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 1,267円～1,325円定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ）なし賃金形態等時給賞与賞与制度の有無なし
職種	介護スタッフ（パート）
仕事内容	お仕事のブランクがある方、初めて介護職をされる方へも「資格取得支援」「手厚いサポートをご用意しておりますので安心です。（無資格者の方には入社時研修にて認知症介護基礎研修資格を取得頂くことが可能です。自己負担はありません。）＊介護業務（入浴・食事介助・お手洗い介助）全般＊送迎（応相談）＊その他記録入力補助等毎日曜日固定休にて、施設見学や、入社前の体験入社制度も行っておりますので、気軽にお問い合わせください。【変更範囲；変更無し】
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等不問免許・資格：免許・資格不問
勤務時間	交替制（シフト制）就業時間１ 8時00分～17時00分又は 9時00分～17時00分の時間の間の3時間以上就業時間に関する特記事項勤務曜日、お休みなど柔軟にご相談に応じます。時間外なし３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 40,000円加入保険：労災保険定年制：なし再雇用：なし利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項 ※勤務日数、時間の相談が可能です。 ※土日祝の勤務は、時給が１００円増しになります。 ※就業状況により、各種公的保険に加入します。 ※マイカー通勤可（施設内無料駐車場あり）（距離が２キロメートル以上の場合、通勤手当を支給します） ※制服は貸与します。 ※福利厚生が充実しています。 ※各レジャー施設や飲食店等、宿泊施設等が特別価格にて利用可能です。 ※インフルエンザ予防接種補助金制度があります。 ※実務者研修、介護福祉士（国家資格）の資格制度があります。（費用は一部会社負担） ※昼食は社員割引で食べられます。 ※お誕生日休暇が取得できます。 ※髪色は自由です。 ※有給休暇は以下の通り付与されます。入社月によっては法律で定められている付与（６ケ月後付与）よりも早く有給が付与されます。４月～９月入社は１０月１日付与１０月～３月入社は４月１日付与
休日・休暇	休日：日曜日，その他週休二日：毎週育児休業：あり

所在地・アクセス

所在地（住所）	兵庫県尼崎市下坂部１丁目９－１０

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