【兵庫県尼崎市杭瀬北新町２丁目３－１３】クリニック受付事務-(パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）１名)

2024.12.15更新

募集要項

雇用形態	パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）１名採用人数 2人募集理由欠員補充
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 1,300円～1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 1,300円～1,300円定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ）なし賃金形態等時給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額 30,000円～100,000円（前年度実績）
職種	クリニック受付事務
仕事内容	クリニック受付レセプト業務等 ※キレイな職場で、ブランクのある方にも丁寧に指導いたします。（変更範囲：変更なし）
求める人材	学歴：必須高校以上経験等：必要な経験・知識・技能等不問免許・資格：免許・資格名医療事務資格あれば尚可
勤務時間	交替制（シフト制）就業時間１ 9時00分～13時00分就業時間２ 9時00分～12時30分就業時間３ 9時00分～12時00分就業時間に関する特記事項（１）（２）（３）の就業時間でご相談に応じます。＊週２～３日勤務できる方又は週５日勤務できる方を希望します（週２０時間未満の勤務です）時間外なし３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 5,000円加入保険：労災保険定年制：なし再雇用：なし利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤不可求人条件にかかる特記事項＊６ヶ月後の年次有給休暇は法定通りです。＊扶養控除範囲内での就業について相談に応じます。＊クリニック勤務経験者優遇します。【仕事と子育てが両立しやすい求人】＊勤務時間の相談可＊子供の急な病気や行事の際、休暇取得可「育児と両立支援」
休日・休暇	休日：日曜日，祝日，その他週休二日：毎週育児休業：なし

所在地・アクセス

所在地（住所）	兵庫県尼崎市杭瀬北新町２丁目３－１３

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