【兵庫県姫路市飯田５２２－４】実務者研修【デイ・正社員】年間休日１２５日-(正社員)

2人

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし

・有給休暇について：労基有給休暇１０日～（初日から付与）、特
別有給休暇１７日（１年以内の退職についてはシェア按分）１年以
上勤務の方は計２７日～
・入浴・食事の介助がないので、ブランクがたっても大丈夫
・就業祝金、転居支援金、奨学金返金支援あり（支給ルールは面接
時に説明します）転居支援金については所属拠点５キロ圏内への引
越しに限ります
・資格取得のためのシフト調整・受験料・研修費等の支援あり。
・ご自身のライフスタイルに合わせた充実＆ユニークな福利厚生が
選択可能（手当欄参照）。
・学びたいことが学べる環境です（資格取得や技術の取得等）。
・マンツーマン指導なので経験が浅い方でも安心
・面接回数は２回になることもあります。筆記試験は一般常識を問
うものです
・転勤の可能性あり（引越しのない範囲）
・他のスタッフのフォローのため、たつの市内、姫路市内の他のデ
イに応援に行っていただくことがあります。
・本社、たつの市内のデイに研修に行っていただくことがあります
。
＊飾磨・たつの事業所も同時募集！