【兵庫県姫路市】介護職員(デイサービス)-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
6名)
2025.06.21更新
募集要項
雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 6名 採用人数
2人
募集理由 欠員補充 |
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給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,060円~1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,060円~1,300円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
なし |
職種 | 介護職員(デイサービス) |
仕事内容 | デイサービスにおける利用者様(高齢者)の介護業務です。 *送迎業務あり。(社用車:主に軽四・普通車もあり) *利用者は30名程になります。 *雇用条件により社会保険も加入致します。 *正社員登用制度有り *まずは3ヶ月の契約。以降は年度毎更新となります。 *ハローワークを通して応募してください。 変更範囲:変更なし |
求める人材 |
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勤務時間 | 就業時間1 8時00分~17時00分 就業時間2 9時00分~16時00分 就業時間3 8時00分~12時30分 就業時間に関する特記事項 (1)~(3)いずれか選択(1)(2)休憩60分 時間外
なし
36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
*ローテーションによる就業となります。
*就業時間・日数により加入保険は異なります。 *有給休暇は法定通り付与 *マイカー通勤可:無料駐車場あり *詳細は面接時説明 *見学は随時受け付けておりますので、お気軽にお尋ねください。 *面接時にはハローワーク紹介状・履歴書(写真貼付)を持参して ください。 *ハローワークを通じて応募してください。 『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には書面等により 労働条件の明示を受けてください。』 |
休日・休暇 |
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所在地・アクセス
所在地(住所) | 兵庫県姫路市 |
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