【兵庫県養父市広谷250-1 養父地域局以内子育て応援課】家庭児童相談員【会計年度任用職員】-(パート労働者
正社員登用の有無
なし)
2025.03.06更新
募集要項
雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 なし 採用人数
1人
募集理由 欠員補充 |
---|---|
給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,575円~1,575円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,575円~1,575円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 231,525円~231,525円 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.50ヶ月分(前年度実績) |
職種 | 家庭児童相談員【会計年度任用職員】 |
仕事内容 | お子さんのいる家庭の相談支援業務です。 ご家庭を訪問することもあります。 【業務の変更範囲:変更なし】 |
求める人材 |
|
勤務時間 | 又は 8時30分~17時15分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項 午前8時30分から午後5時15分までの内7時間勤務 時間外
なし
36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
*応募を希望される方は、先に所定の申込書、市販の履歴書、ハロ
ーワークの紹介状を、経営企画部経営総務課へ郵送または持参し て下さい。持参の場合は閉庁日、閉庁時間は受付できません。 *面接試験の日時・会場は申込後に連絡いたします。 *年次有給休暇は採用時に付与します。日数は任用月によります。 *休暇制度:産前産後・病気休暇・介護休暇・育児休業制度等 *手当:時間外勤務手当の他、6月・12月期末勤勉手当支給。 期末勤勉手当は勤務期間によって支給率が異なります。 *通勤手当:支給額は通勤距離により算定します。 *合格者は採用前に、健康診断が必要となります。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【求人・求職者のみなさまへハローワーク八鹿・但馬労働基準監 督署】※求人票は雇用契約書ではありません。 ※労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確 認しましょう。(労働基準法第15条第1項) ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ #養父 |
休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
所在地(住所) | 兵庫県養父市広谷250-1 養父地域局以内子育て応援課 |
---|
