【兵庫県相生市若狭野町若狭野２３５－２４】正社員：介護員-(正社員)

2025.05.02更新

募集要項

雇用形態	正社員採用人数 1人募集理由増員
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 200,000円～240,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 160,000円～200,000円定額的に支払われる手当（ｂ）夜勤手当 40,000円～40,000円固定残業代（ｃ）なし賃金形態等月給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 3.00ヶ月分（前年度実績）
職種	正社員：介護員
仕事内容	要介護老人の食事・入浴・排泄など、日常動作の介助業務＊就業時間について：（１）７：００～１６：００（２）８：３０～１７：３０（３）１０：００～１９：００（４）１６：３０～９：３０ ◆就業時間（１）～（４）についてはご相談に応じます。 ◆託児所随時利用可。 ◆経験者は優遇します。【変更範囲：変更なし】
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等不問免許・資格：免許・資格名ホームヘルパー２級あれば尚可介護職員初任者研修修了者あれば尚可いずれかの資格を所持で可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間	交替制（シフト制）就業時間１ 7時00分～16時00分就業時間２ 8時30分～17時30分就業時間３ 10時00分～19時00分就業時間に関する特記事項就業時間（４）１６：３０～９：３０（夜勤）時間外なし３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 30,000円加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金定年制：あり一律 60歳再雇用：あり上限 70歳まで利用可能な託児所：ありマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項 ■夜勤については、月５回程度になります。 ■経歴等を考慮し、上記賃金を越える場合もあります。 ■雇用条件については、別途、ご相談に応じます。 ■退職金共済あり ■ＪＲ相生駅から送迎バスがあります。 ■駐車場有り。駐車料金無料。
休日・休暇	休日：その他週休二日：毎週年間休日数：113日育児休業：あり