【兵庫県芦屋市若葉町３番２号パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・訪問入浴阪急バス若葉町バス停徒歩１分】訪問入浴・看護職員（ケア芦屋浜）-(正社員)

2024.10.05更新

募集要項

雇用形態	正社員採用人数 1人
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 235,000円～250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 180,000円～180,000円定額的に支払われる手当（ｂ）資格手当 15,000円～30,000円業務手当 20,000円～20,000円入浴手当 6,000円～6,000円介護・専門職手当 14,000円～14,000円固定残業代（ｃ）なし賃金形態等月給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 2.00ヶ月分（前年度実績）
職種	訪問入浴・看護職員（ケア芦屋浜）
仕事内容	★☆★書類選考無し！現地採用面接実施中！★☆★ ３人（介護職２名＋看護師１名）が１チームとなり高齢者のご自宅へ訪問入浴車で訪問し、当社の浴槽を持ち込んでの入浴介助をします看護師は主に入浴前後のバイタルチェックと入浴の介助を行います。（１日平均６件程度、１件あたり４０分～６０分）・研修制度充実。・未経験者ブランクのある方もサポート体制充実しています・福利厚生など安心して働ける環境が整っております。＊＊＊急募＊＊＊「変更範囲：変更なし」
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等不問免許・資格：免許・資格名准看護師必須看護師必須保健師必須いずれかの資格を所持で可
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位就業時間１ 8時30分～17時30分時間外あり月平均時間外労働時間 15時間３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限なし）加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形定年制：あり一律 60歳再雇用：あり上限 65歳まで利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤不可求人条件にかかる特記事項 ★☆★書類選考無し！現地採用面接実施中！★☆★ ※履歴書などの応募書類は、面接当日ご持参ください。または、郵送、メールにてお送りください（求職者マイページからのオンライン自主応募等を除く）・基本、車通勤不可ですが面接時応相談・年次有給休暇取得促進・交通費全額支給（当社規程有り）・インセンティブ制度有り（社内規程有り）・応募される方はハローワーク紹介状が必要です。（求職者マイページからのオンライン自主応募を除く）
休日・休暇	休日：日曜日，その他週休二日：その他年間休日数：114日育児休業：あり

所在地・アクセス

所在地（住所）	兵庫県芦屋市若葉町３番２号パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・訪問入浴阪急バス若葉町バス停徒歩１分

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