【兵庫県芦屋市若葉町３－２パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・デイサービス】介護職員（芦屋浜デイサービス）-(パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）実績なし)

2024.11.08更新

募集要項

雇用形態	パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）実績なし採用人数 2人
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 1,172円～1,234円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 1,172円～1,234円定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ）なし賃金形態等時給賞与賞与制度の有無なし
職種	介護職員（芦屋浜デイサービス）
仕事内容	★☆★書類選考無し！現地採用面接実施中！★☆★ 通所介護（デイサービス）における介護サービスの提供（入浴・食事・排泄・着脱・歩行等）アクティビティ、レクレーションの企画・実践・未経験者ブランクのある方もサポート体制充実しています・正社員への登用制度あり。・勤務時間、勤務日数相談可能（午前中のみ、扶養内勤務など）・福利厚生など安心して働ける環境が整っております。【仕事と子育てが両立できる求人】ａ勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応ｂお子様の学校行事や体調不良等もシフト調整で対応可能＊６０歳以上の方も応募歓迎します。「変更範囲：変更なし」
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等必須介護職経験１年以上免許・資格：免許・資格名介護職員初任者研修修了者必須介護職員実務者研修修了者必須介護福祉士必須 ※求人特記事項欄参照いずれかの資格を所持で可
勤務時間	就業時間１ 8時30分～17時30分就業時間に関する特記事項＊上記時間内で勤務時間・日数応相談時間外あり月平均時間外労働時間 10時間３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限なし）加入保険：労災保険定年制：なし再雇用：なし利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項ご見学・ご応募希望の場合は、０１２０－５１３－５１５へご連絡お願いします。（９：００～２０：００年末年始を除く） ★☆★書類選考なし！事前見学ＯＫ★☆★ ※履歴書などの応募書類は、面接当日ご持参ください。（求職者マイページからのオンライン自主応募等を除く） ※必要な免許補足：介護職員初任者研修（ヘルパー２級）・介護職員実務者研修（ヘルパー１級・介護職員基礎研修）・介護福祉士のいずれか・交通費全額支給（当社規程あり）・残業代（１分単位で支給）・送迎運転手当有り、週の運転日数に応じて支給【１、０００円から３、０００円】・１８時以降に勤務頂いた場合、時給＋２５％資格により時給２９０円～３０９円アップ・加入保険については労働条件に応じて加入・年次有給休暇は所定労働日数・時間に応じて比例付与・応募される方はハローワーク紹介状が必要です。（求職者マイページからのオンライン自主応募を除く）
休日・休暇	休日：土曜日，日曜日，その他週休二日：その他育児休業：あり

所在地・アクセス

所在地（住所）	兵庫県芦屋市若葉町３－２パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・デイサービス

ハローワークページへ

おすすめ求人BEST3!!

おすすめの求人をもっと見る