【兵庫県尼崎市下坂部3-2-40あまの里1階】正職員ヘルパー(ヘルパーステーションさくら)-(正社員)
2025.08.06更新
募集要項
雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
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給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 208,878円~239,552円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 170,878円~191,552円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善手当 38,000円~48,000円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分(前年度実績) |
職種 | 正職員ヘルパー(ヘルパーステーションさくら) |
仕事内容 | ◎ヘルパーステーションさくら 「心の声に耳を傾け」尊重し、安心して時間を過ごしていただける ような援助を目指します。 *訪問介護(身体介助・生活援助) *利用者様のお宅で食事の支度・お掃除・買い物など ※ブランクのある方も安心してご応募ください 【変更範囲:変更無し】 |
求める人材 |
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勤務時間 | 交替制(シフト制) 就業時間1 9時00分~17時30分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
*自転車・バイク可
【マイカー通勤に関して】 *施設には駐車スペースが無い為、 近隣のコインパーキング等利用(自己負担) *通勤交通費は当法人規定により支給となります。 *処遇改善手当は当法人規定により支給となります。 *週20時間以上の職員は職員共済制度に加入できます。 (提携病院の診療費補助ほか) *6ヶ月経過後の年次有給休暇は法令通り *契約パートから正規職員への登用制度があります。 *育児休業、介護休業の実績があります。 *出産・育児による退職者を再雇用する制度があります。 *面接前の施設見学も可能です。(事前にご連絡ください。) 「育児と両立支援」 |
休日・休暇 |
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所在地・アクセス
所在地(住所) | 兵庫県尼崎市下坂部3-2-40あまの里1階 |
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