【兵庫県神戸市灘区友田町３－２－１２ツカサメディカルビル２階】受付／勤務日数・時間相談ＯＫ／休憩室完備／扶養内就労ＯＫ-(パート労働者正社員登用の有無なし)

2025.10.29更新

募集要項

雇用形態	パート労働者正社員登用の有無なし採用人数 1人募集理由欠員補充
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 1,150円～1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 1,150円～1,300円定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ）なし賃金形態等時給賞与賞与制度の有無なし
職種	受付／勤務日数・時間相談ＯＫ／休憩室完備／扶養内就労ＯＫ
仕事内容	・受付電話対応（２～３人体制）・会計業務・レセプト補助（レセプト業務をメインで行う従業員が在籍しています。）・３０～５０代の従業員が中心に活躍している職場です。・空気清浄機、冷暖房、受付窓口パーテーション完備。制服あり。・扶養内就労ＯＫ！・勤務時間外の空き時間は帰宅ＯＫ！また、休憩室（４～５人が入れるスペース、机と椅子、ロッカーあり）で待機していただいてもＯＫ！【変更範囲：変更なし】
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等不問免許・資格：免許・資格不問
勤務時間	交替制（シフト制）就業時間１ 9時00分～12時00分就業時間２ 16時00分～19時00分就業時間に関する特記事項（１）＋（２）通日でも、（１）又は（２）でもＯＫ！就業時間に関して、お気軽にご相談ください。時間外あり月平均時間外労働時間 5時間３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 10,000円加入保険：労災保険定年制：あり一律 60歳再雇用：あり上限 70歳まで利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤不可求人条件にかかる特記事項＊６ヵ月経過後の年次休暇は法定付与。＊就業時間により、加入保険は異なります。「仕事と子育てが両立できる求人」・子供の急な病気や学校等行事に参加する場合に休暇等の取得ができる。・勤務日数、時間の相談が可能である。＊賞与前年度実績あり：賞与は年１回勤務実績により優遇。実績等には、昇給よりも賞与で応える方針で運営しています。・自転車、バイク通勤ＯＫ！（無料駐輪場あり）
休日・休暇	休日：日曜日，祝日，その他週休二日：毎週育児休業：なし