【兵庫県芦屋市陽光町3-75 複合介護施設陽光苑】【陽光苑(芦屋市)】デイサービス介護スタッフ正社員-(正社員)
2025.12.06更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
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|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 212,125円~240,750円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 169,000円~190,000円 定額的に支払われる手当(b) 資格手当 5,000円~10,000円調整手当 31,125円~33,750円処遇改善手当 7,000円~7,000円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回 賞与金額 計 2.50ヶ月分(前年度実績) |
| 職種 | 【陽光苑(芦屋市)】デイサービス介護スタッフ正社員 |
| 仕事内容 | ◆デイサービスでのお仕事です。 ご利用者様への介護業務全般 ◆1日の業務(例) 8:30~送迎、健康チェック 9:30~入浴介助、機能訓練 12:00~昼食、服薬、口腔ケア、排泄介助 13:00~入浴、機能訓練、レクリエーション 15:00~おやつ、お茶の時間 15:30~帰りの準備、送迎(前半) 16:30~帰りの準備、送迎(後半) ◆運転業務が伴いますので運転免許が必須となります。 変更範囲:会社の定める業務 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時15分~17時15分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
◆「定年65歳まで給与を保障する制度を導入」(要件あり)
【職員端末参照】 スタッフが病気やけがで勤務が難しくなった場合、定年65歳まで 給与を保障する制度を令和7年11月から導入しました。 働くスタッフは法人の「宝物」です。頑張っていただいている スタッフに生活の安定と安心を保障したい、そのような思いから この制度を導入しました。 我々の理念にある「全従業員の物心両面の幸福の追求」を 一つ一つ実現しています。 ※この制度は健康保険適用者のみ対象です。 ◆資格取得支援制度あり 更に上位資格(介護福祉士やケアマネージャー等)を取得した方に 取得制度があります。 受験料の支援や合格後の報奨金支給、また資格試験に合格する 取り組みも充実しています。 ◆車通勤・バイク通勤可能 ◆車駐車費用2500円/月 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地(住所) | 兵庫県芦屋市陽光町3-75 複合介護施設陽光苑 |
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